1 דקות קריאה
31 May

ש.
שלום! קודם כל תודה לכם על המקום המדהים הזה שאפשר לשאול, להתייעץ וגם ללמוד ככה על הדרך(: אני מדריכה של כיתה ח' וזה אומר ששנה הבאה אני אשבץ אותן בעז"ה. למרות שזה עוד רחוק, זה תמיד נמצא בשיח בצורה לא נעימה.. לא תהיה פעולה שלא יגידו לי "את תכניסי אותי להדרכה?" או אם אני מבקשת שקט/אומרת לעשות משו הן אומרות "הנה אני עושה מה שאת אומרת כדי שתכניסי אותי להדרכה" ועוד כלמני הערות בסגנון הזה. מפריעות לי האמירות האלו (במיוחד שזה עוד שנה!) ואני לא יודעת איך להגיב לזה.. אשמח לטיפים ועצות למה זה מגיע ואיך אני יכולה למתן את האמירות האלו. תודה!


ת.
שלום למדריכה השפיצית! 🤩

שאלה מעולה! 🔥
כשקראתי את השאלה ממש צף לי הרצון המטורף של החניכות להיות מדריכות- לא מובן מאליו בכלל! 💫
זכית בטירוף ומאחלת לך שבע"ה גם ההכנסה בעתיד להדרכה תהיה קלה ונעימה 😎
מקווה מאוד שאוכל לעזור, אנסה להעלות כמה נקודות למחשבה- מוזמנת לקחת מה שמתאים לך בשמחה 🤗

ביטחון 😇
נשמע שהן מאוד רוצות להנכיח את עניין ההדרכה; שתדעי שהן שם ורוצות את זה.
הן גם מראות לך את ההשתדלות שלהן ע"י שאלות שקשורות ועשיית מעשים (כמו לעשות מה שאת מבקשת).
מבחינתן הן לגמרי שם ורוצות שתזכרי אנחנו כאן ורוצות להיות מדריכות! 🥳

הרצון הזה לכשעצמו מעולה כמו שהזכרנו למעלה אבל מגיע מוקדם וקצת מרצון מוגזם להנכיח את עצמן והרצון שלהן.
כלומר, אם יהיה להן ביטחון שהן יכנסו בסוף להדרכה/ יחשבו עליהן בשיבוצים/ ידאגו להן/ כל דבר אחד שיתן להן תחושת ביטחון כנראה גם הצורך הזה כל הזמן לשים את זה מרכז ירד.

לכן, ממליצה לך ממש לשבת ולחשוב-
איך תוכלי לתת להן את הביטחון שהן מחפשות?
הביטחון לא חייב להיות קשור ישירות להבטחה לכניסה להדרכה אלא יכול להיות בהרבה דרכים אחרות מסביב, פשוט משהו שיתן להן תחושת עוגן ונחת.

דרך לדוגמה לתת ביטחון: הבטחה שלך שבע"ה תחשבי על כולן כשיגיע הזמן, וצריך לא רק להגיד להן את זה אלא ממש לתת להן להרגיש שהן חשובות לך ולא תשכחי אף אחת! 😍

נחת 😌
זו תקופה מאתגרת קצת, זה נמצא בראש של כולן.. 😊
אבל התקופה הזו תהיה ארוכה- בע"ה עוד כל השנה לפניכן 🤷🏻‍♀️

חשוב שתהיי את בנחת ושמחה על הנושא.
שתרגישי את שיש לך סבלנות לחניכות ותהליך.

המון פעמים החניכות קולטות ומרגישות גם מבלי שאומרים כלום, ולכן אם תהיי רגועה ולא תתני לזה להוציא אותך מהכלים 🙈
יהיה טוב יותר 🙂

לדבר 🤪
מדהים איך שדיבור יכול לפתור כל כך הרבה דברים.
ממליצה לך לכנס את השבט ופשוט לדבר איתן על זה.
להביא קצת חטיפים ושתייה ובאוירה טובה לפתוח את הדברים.
כדאי לעשות את זה בשיטת הסנדוויץ' 🥪
- מחמאה
- דיבור
- מחמאה
זה ירכך את הדברים ויתן להם נופך יותר נעים וקל להבנה.
לדוגמה:
- מחמאה: אתן ממש חשובות לי ואני אוהבת כל אחת ואחת מכן.
-דיבור: לאחרונה אני מרגישה שהשיח על הכניסה להדרכה תפס בשבט שלנו הרבה מקום שפחות מתאים כרגע, הייתי שמחה שנוריד מינונים ונשתדל שלא לדבר על זה בפעולות.
-מחמאה: כשיגיע הזמן אני מבטיחה שבע"ה אחשוב על כולן!
כמובן שאת כל זה לעשות במילים והדרך שלך 😏

פעולות 🤗
אם את רואה שהצורך ממשיך וזה נכון בעינייך אפשר גם להתחיל את מערך כניסה להדרכה קצת מוקדם יותר ולשתף אותן.
לספר להן שעכשיו הולכים לעשות סדרת פעולות על מנהיגות לדוגמה או על סבלנות כי מדריכה טובה צריכה מנהיגות וסבלנות 😉

כשהן ירגישו שהן בדרך לזה וכבר מתחילות תהליך זה כנראה יוריד אצלן את הלחץ לחכות עד לרגע עצמו של השיבוצים.

להתייעץ 🥸
יש המון מדריכות מעולות ותותחיות שהכניסו להדרכה, כדאי להתייעץ איתן ולשמוע את דעתן על הנושא.
אפשר גם להתייעץ עם הקומונרית- בד"כ יש להן נקודת מבט רחבה וטובה.

יקרה, גם אם מעט קשה תזכרי שאת עושה פה עבודת קודש! מגדילה את הדור הבא ומרימה את עם ישראל גם עכשיו וגם אחרי השיבוצים להרבה דורות אח"כ.
זו תקופה שתעבור, בנחת, שמחה וביטחון 🤗

מקווה מאוד שעזרתי! ❤️
אילה

הערות
* כתובת הדואר האלקטרוני לא תוצג באתר.